Gruppchef Rehab till Norrköping
På Samhall är vi övertygade om att inkludering och utveckling är grundpelare för framgång. Bli en av oss och bidra till ett Sverige där alla ses som en tillgång på arbetsmarknaden.
Distrikt Östergötland/Södermanland/Gotland söker nu en gruppchef rehab som drivs av att arbeta i ett kund- och medarbetarfokuserat företag. Tjänsten är första linjens chef med placering i Norrköping.
Om Samhall
I Sverige saknar 250 000 personer med en funktionsnedsättning ett arbete att gå till. Det är därför Samhall finns – för att skapa meningsfulla jobb för dem som står utanför arbetsmarknaden. Vår vision är "En arbetsmarknad där alla ses som en tillgång" och vi tror att du som läser detta känner lika starkt för de orden som vi. För oss står inkludering och utveckling i fokus för allt vi gör. Oavsett var du jobbar i vår organisation är vårt syfte högst närvarande och tillgänglighet och tron på att alla människor har kompetens är en kompass och en drivkraft.
Vi är 24 000 anställda, varav cirka 1500 chefer och specialister, med verksamhet över hela landet. Tillsammans arbetar vi för en mer inkluderande arbetsmarknad som gagnar individer, organisationer och samhället i stort.
Välkommen till Samhall!
Om tjänsten
Som gruppchef Rehab kommer du att ansvara över rehabiliteringsärenden och bidra till en minskad sjukfrånvaro samt verkar för en god fysisk och psykosocial arbetsmiljö. Rollen som gruppchef inom rehabilitering innebär att du blir distriktets specialist inom rehabilitering och kommer att stödja och avlasta dina chefskollegor i rehabiliteringsärenden. I arbetet ingår det även att skapa god samverkan med externa samverkanspartners så som Försäkringskassan, företagshälsovården men också primärvården. Därav ser vi gärna att du har goda kunskaper inom Försäkringskassans regelverk. Resor inom distriktet förekommer.
Målet med ditt arbete är att matcha rätt arbetsuppgifter till rätt person vilket leder till att medarbetaren kan återfå arbetsförmåga och därmed återgå i arbete.
För att trivas och lyckas i rollen tror vi att du har:
- Ledarskapserfarenhet med personalansvar
- Erfarenhet av operativt arbete med personalutveckling
- Tidigare arbete mot Försäkringskassan och Arbetsförmedlingen är önskvärt
- Erfarenhet av arbete med rehabilitering är meriterande
- B-körkort
Som person är du uppmärksam, pålitlig och engagerad. Du trivs med att möta människor och har stor förmåga att leda samt tror på människors förmåga till utveckling. Du ser möjligheter för att kunna matcha rätt medarbetare till rätt utveckling och du har hög kommunikativ förmåga. Du är en teamarbetare som samspelar med andra.
Ansökan och praktisk information
Vill du bli en av oss? Varmt välkommen med din ansökan!
Vi ber dig skicka in din ansökan genom att klicka på knappen nedan, dessvärre har vi inte möjlighet att ta emot ansökningar och CV via e-post.
På Samhall arbetar människor med många olika bakgrunder och erfarenheter, det tror vi gör oss till en mer kreativ och rolig arbetsplats. Därför söker vi alltid efter personer som på olika sätt kan bidra till att bredda våra perspektiv.
Rekryteringsprocessen består av flera steg som inkluderar möten, tester och referenskontroll.
Vi kommer att höra av oss till dig kring din ansökan och status på rekryteringsprocessen så fort vi kan efter sista ansökningsdatum. För att läsa mer om oss, vårt uppdrag och vardag ber vi dig besöka vår hemsida: www.samhall.se
Anställningsform: Detta är en tillsvidaretjänst om 100% med 6 månaders provanställning
Placering: Norrköping
Sista ansökningsdag: 2025-10-22
Anställningsdatum: Snarast, enligt överenskommelse
Kontaktperson: Rekryterare, Stina Torell, stina.torell@samhall.se
Fackliga kontaktpersoner:
Siwert Ahlm, Unionen, 070-546 87 17
Asim Zilic, SACO, 070-359 45 15
Robert Ekman, Ledarna 072-2064585
- Avdelning
- Operativ drift
- Roll
- Gruppchef rehab
- Platser
- Norrköping
Om Samhall AB
Samhall är ett statligt ägt bolag med ett unikt uppdrag: att skapa riktiga jobb för personer med funktionsnedsättning.
Vi arbetar med allt från lokalvård och omsorg till logistik och tillverkning – alltid med fokus på kvalitet, utveckling och samhällsnytta.
Överskott återinvesteras i utbildning och utveckling av våra anställda.